O edital do concurso TJM SP está previsto para ser divulgado ainda neste primeiro semestre e contará com vagas, além de formação de cadastro de reserva (CR), para cargos dos níveis médio e superior. A informação foi passada nesta terça-feira, dia 16, à reportagem da CENTRAL DE CONCURSOS, pela Assessoria de Imprensa do Tribunal de Justiça Militar do Estado de São Paulo.

O edital do concurso TJM SP, de fato, não vai demorar para sair. Até porque, nesta quarta-feira, dia 17, foi publicado o extrato do contrato entre o tribunal e a Fundação Vunesp, organizadora do certame.

O concurso TJM SP visará, inicialmente, ao preenchimento de 11 vagas imediatas e formação de CR para os seguintes cargos:

  • Escrevente técnico judiciário – dez vagas;
  • Analista de sistemas judiciário – uma vaga;
  • Técnico em comunicação e processamento de dados judiciário – CR.
  • Contador judiciário – CR

O CR poderá ser utilizado durante o prazo de validade do concurso TJM SP, que possivelmente será de dois anos, podendo dobrar.

As carreiras de escrevente e técnico em comunicação e processamento de dados exigem o nível médio. Já as de analista e contador, formação superior.

Os vencimentos iniciais são de R$5.810,17 para escrevente, R$6.915,74 para técnico em comunicação e processamento de dados, R$7.796,67 para analista de sistemas e R$8.518,15 para contador.

Remunerações de R$7.130 a R$9.838

No entanto, com a inclusão de R$1.320 de auxílio-alimentação (média para 22 dias de trabalho, sendo o valor unitário de R$60), as remunerações passar a ser as seguintes:

  • Escrevente técnico judiciário – R$7.130,17;
  • Técnico em comunicação e processamento de dados judiciário – R$8.235,74.
  • Analista de sistemas judiciário – R$9.116,67;
  • Contador judiciário – R$9.838,15.

Os contratados ainda terão direito a auxílio-transporte, auxílio-saúde e adicional de qualificação (conforme Lei Complementar nº 1231/2014).

Saiba com foi o último concurso TJM SP

O último concurso TJM SP foi aberto em 2016 e também teve organização da Fundação Vunesp. Na época, foram oferecidas oito vagas imediatas, sendo cinco para escrevente técnico judiciário, uma para técnico de comunicação e processamento de dados, uma para técnico em informática judiciário (todos de nível médio) e uma para analista de sistemas judiciário (nível superior).

Os candidatos foram avaliados por meio de provas objetiva e prática, na cidade de São Paulo. A primeira foi composta por 50 questões para todos os cargos de nível médio e 60 para analista. A distribuição pelas disciplinas foi a seguinte:

ESCREVENTE

  • Língua Portuguesa – dez questões;
  • Matemática – dez questões;
  • Atualidades – cinco questões;
  • Noções de Informática – cinco questões;
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões.

 TÉCNICO DE COMUNICAÇÃO E PROCESSAMENTO DE DADOS

  • Língua Portuguesa – dez questões;
  • Matemática – dez questões;
  • Atualidades – cinco questões;
  • Raciocínio Lógico – cinco questões;
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões.

TÉCNICO EM INFORMÁTICA JUDICIÁRIO

  • Língua Portuguesa – dez questões;
  • Matemática – dez questões;
  • Atualidades – cinco questões;
  • Raciocínio Lógico – cinco questões;
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões.

ANALISTA DE SISTEMA JUDICIÁRIO

  • Língua Portuguesa – dez questões;
  • Matemática – dez questões;
  • Atualidades – cinco questões;
  • Raciocínio Lógico – cinco questões;
  • Conhecimentos Específicos – 30 questões.

Foram classificados para as provas práticas do concurso STM SP 150 aprovados para o cargo de escrevente e 26 para cada um dos demais cargos.