O concurso Caixa, para 4 mil vagas de técnico bancário, está muito próximo de ser aberto. A Fundação Cesgranrio (organizadora) já está preparando o edital, que será divulgado em fevereiro. Embora a oferta seja expressiva, Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) considera que o quantitativo está aquém das necessidades do banco.
Por isso, a direção da Contraf-CUT encaminhou um ofício à Caixa Econômica Federal, na última terça-feira, dia 23, solicitando que o banco contrate mais do que 4 mil aprovados no concurso para técnico bancário.
A Contraf-CUT alega, no ofício, que as 4 mil contratações são insuficientes para “suprir as necessidades para acabar com a sobrecarga de trabalho, principalmente nas agências”. A Confederação ressalta ainda que “com os novos desligamentos que acontecerão por causa do Programa de Demissão Voluntária, este número se torna irrisório.”
A Contraf-CUT defende que a Caixa contrate a quantidade de aprovados suficiente para atingir o teto autorizado pela Secretaria de Coordenação das Estatais (Sest), que hoje é de 87.544 funcionários. Hoje, esse quantitativo é de cerca 86.700. No entanto, com o PDV, o déficit de pessoal deverá ser bem superior a 4 mil vagas.
“Com o PDV, o quadro de trabalho pode reduzir ainda mais e isso pode piorar o adoecimento e o afastamento para tratamento de saúde, o que leva a mais uma redução do quadro efetivo de trabalho e novo aumento da sobrecarga, criando um círculo vicioso que prejudica não apenas os empregados e empregadas, mas toda a população brasileira, que precisa do atendimento da Caixa”, observou a coordenadora da Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, Fabiana Uehara Proscholdt.
Nível médio e cronograma em breve
A expectativa é de que, nos próximos dias, o banco possa anunciar as principais datas do cronograma, tais como prazo de inscrição e de aplicação das provas. O que se sabe é que as inscrições serão aceitas pelo site da Fundação Cesgranrio e que a taxa deverá ser de R$50, conforme consta no termo de contrato firmado entre o banco e a instituição organizadora.
O edital trará 4 mil vagas, sendo 2 mil serão para técnico bancário tradicional(atuação comercial/atendimento) e 2 mil para técnico bancário da área de Tecnologia da Informação. Independentemente da especialidade, a escolaridade exigida para ambas é apenas o nível médio.
A remuneração atual da carreira de técnico bancário é de R$5.658,83. O valor é composto da seguinte forma:
- Salário - R$3.762;
- Auxílio refeição/alimentação - R$1.060,84;
- Auxílio cesta-alimentação - R$835,99.
Sabe-se ainda que os funcionários da Caixa contam com vários outros benefícios e vantagens, tais como auxílio 13ª cesta alimentação (R$835,99), auxílio creche/babá (R$ 630,42), participação nos lucros e resultados, além da possibilidade de participação em plano de saúde; em plano de previdência complementar; em programa de elevação da escolaridade e desenvolvimento profissional; e de preservação da saúde, qualidade de vida e prevenção de acidentes.
O termo de referência (documento que regeu a escolha da organizadora) do concurso Caixa informa que os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas e redação/discursivas. A primeira será composta por questões de Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.
Saiba como foi o último concurso
Inclusive, essa foi a estrutura de provas do último concurso que a Caixa abriu, em 2021, para a carreira. Na época, foram oferecidas 1.100 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (PcD’s), sendo mil vagas imediatas e 100 em cadastro de reserva (CR), distribuídas pelas duas especialidades: técnico bancário tradicional (990) e técnico bancário da área de Tecnologia da Informação (110).
O concurso Caixa 2021 contou com provas objetivas - composta por 60 questões, sendo 30 de Conhecimentos Básicos e 30 de Conhecimentos Específicos -, além de uma redação.
No entanto, as disciplinas cobradas nas provas objetiva variavam de acordo com a especialidade, conforme pode ser visto a seguir:
Conhecimentos Básicos
- Língua Portuguesa - dez questões (um ponto cada);
- Matemática Financeira - dez questões (um ponto cada);
- Conhecimentos Bancários - dez questões (um ponto cada).
Conhecimentos Específicos
- Noções de Probabilidade e Estatística - cinco questões (um ponto cada);
- Conhecimentos de Informática - dez questões (um ponto cada);
- Atendimento Bancário - 15 questões (um ponto cada).
Técnico bancário de TI
Conhecimentos Básicos
- Língua Portuguesa - dez questões (um ponto cada);
- Matemática Financeira - dez questões (um ponto cada);
- Conhecimentos Bancários - dez questões (um ponto cada).
Conhecimentos Específicos
- Tecnologia da Informação - 30 questões (um ponto cada).
Foram aprovados no concurso Caixa 2021 aqueles que obtiveram, pelo menos, 50% de aproveitamento em cada um dos módulos (Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos), bem como no total da prova.
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No entanto, só tiveram a redação corrigida os que foram aprovados na prova objetiva e classificados dentro de três vezes o total de número de vagas e do número de CR destinado a cada macrorregião (unidade da Federação).
A redação foi composta por um texto dissertativo-argumentativo. Também foi considerado aprovado quem obteve 50% de aproveitamento. Os aprovados passaram ainda por aferição da veracidade da autodeclaração prestada por candidatos pretos ou pardos; análise do laudo médico; e procedimentos admissionais.
Quem for aprovado no próximo concurso Caixa, para técnico bancário, será contratado pelo regime celetista, que embora não garanta estabilidade no emprego, proporciona recolhimento de FGTS.
Concurso também para nível superior
A Caixa também abrirá concurso para cargos de nível superior. O edital está previsto para fevereiro. Serão oferecidas 50 vagas imediatas, além de CR, sendo 28 para médico do trabalho e 22 para engenheiro de segurança do trabalho.
Os vencimentos iniciais são de R$11.186 e R$14.915, respectivamente. No entanto, com a inclusão do auxílio refeição/alimentação, de R$1.060,84, e do auxílio cesta-alimentação, de R$835,99, as remunerações passam a ser de R$13.082,83 e R$16.811,83.
Os candidatos aos cargos de médico do trabalho e engenheiro de segurança do trabalho deverão ser avaliados por meio de provas objetivas e discursivas, bem como por avaliação de títulos.
Para o presidente da Caixa, o concurso é mais uma ação do banco visando à excelência do atendimento à população. “Além de vagas para o encarreiramento geral no banco, estamos abrindo vagas específicas para a área de TI, dando continuidade à modernização dos nossos processos, que é algo prioritário para nós”, destaca Vieira. “A vocação da Caixa continua a mesma ao longo desses 163 anos: o compromisso com o povo brasileiro”, completa.
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