Nesta terça-feira, dia 10, foi publicado o resultado das provas discursivas do concurso MP SP, para a carreira de analista técnico científico, realizadas no dia 14 de dezembro.
Quem discordar das notas poderá interpor recursos no site da Fundação Vunesp, organizadora do certame, apenas na quarta-feira, dia 11, e quinta-feira, dia 12.
Foi considerado aprovado nas provas discursivas quem obteve 50% de aproveitamento, ou seja, quem alcançou 30 dos 60 pontos possíveis.
Concurso reúne 3.804 candidatos para 13 vagas
O concurso para analista técnico científico do Ministério Público do Estado de São Paulo reúne 3.804 inscritos na disputa por 13 vagas. O número de faltosos nas provas não foi informado pela Vunesp.
As 13 vagas iniciais do concurso MP SP estão distribuídas pela capital e várias outras cidades do estado. As oportunidades para analista técnico científico abrangem também várias especialidades. Veja a distribuição a seguir:
Macrorregião I (Sede na Capital) Áreas Regionais da Capital, da Grande São Paulo, de Santos e do Vale do Ribeira
* Arquiteto e urbanista – uma vaga + CR;
* Biólogo – uma vaga + CR;
* Contador – uma vaga + CR;
* Economista – uma vaga + CR;
* Engenheiro civil – uma vaga + CR;
* Engenheiro de computação – uma vaga + CR;
* Geógrafo – uma vaga + CR;
* Geólogo – uma vaga + CR;
* Médico veterinário – uma vaga + CR;
* Pedagogo – uma vaga + CR.
Macrorregião II (Sede em Campinas) Áreas Regionais de Campinas e de Taubaté
* Engenheiro de segurança do trabalho – uma vaga + CR.
Macrorregião III (Sede em Piracicaba) Áreas Regionais de Piracicaba e de Sorocaba
* Engenheiro Agrônomo – uma vaga + CR.
Macrorregião IV (Sede em Bauru) Áreas Regionais de Araçatuba, de Bauru e de Presidente Prudente
* Engenheiro de tráfego – uma vaga + CR.
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A carreira de analista técnico científico exige o nível superior (diversas áreas) e tem remuneração inicial de R$23.353,32, já incluindo gratificação, auxílio-alimentação, auxílio-transporte e auxílio-saúde.
Além das vagas imediatas, o concurso para analista técnico científico visa à formação de cadastro de reserva (CR), que poderá ser utilizado durante o prazo de validade da seleção, de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.
Os aprovados e classificados no concurso MP SP serão contratados pelo regime estatutário (garantia de estabilidade).
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