Só até o próximo domingo, dia 15. Este é o prazo final de inscrição do concurso CRN 3 (SP e MS), cuja oferta é de 603 vagas em cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior, sendo 23 imediatas e 580 em cadastro de reserva (CR).

O interessado deve realizar a inscrição por meio do site do Iades, organizador da seleção. Após preencher o cadastro, basta imprimir o boleto e efetuar o pagamento da taxa, de R$53 (nível médio) ou R$56 (nível superior), em qualquer banco, bem como em casas lotéricas e nas agências dos Correios, até a data do vencimento.

Das 603 vagas, 562 são para o Estado de São Paulo, sendo 22 imediatas e 540 em CR. As outras 121 são para o Mato Grosso do Sul, sendo uma imediata e 120 em CR. As remunerações iniciais variam de R$5.286,88 a R$9.343,50.

Veja a seguir a distribuição das vagas, os cargos oferecidos e as remunerações:

NÍVEL MÉDIO

Assistente administrativo/São Paulo (SP)

* Oferta – oito vagas + 30 para CR;
* Remuneração – R$5.286,88;

Assistente administrativo/Campo Grande (MS)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.286,88;

Assistente administrativo/Campinas (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.286,88;

Assistente administrativo/Ribeirão Preto (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.286,88;

Assistente administrativo/São José dos Campos (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.286,88.

NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO

Assistente técnico I/São Paulo (SP)

* Oferta – cinco vagas + 30 para CR;
* Remuneração – R$5.827,48;

Assistente técnico I/Campo Grande (MS)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.827,48;

Assistente técnico I/Campinas (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.827,48;

Assistente técnico I/Ribeirão Preto (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.827,48;

Assistente técnico I/São José dos Campos (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.827,48;

Técnico em contabilidade (SP)

* Oferta – uma vaga + 30 para CR;
* Remuneração – R$5.827,48.

NÍVEL SUPERIOR

Advogado/São Paulo/SP

* Oferta – 30 vagas para CR;
* Remuneração – R$9.537,48;

Analista administrativo/São Paulo (SP)

* Oferta – 30 vagas para CR;
* Remuneração – R$7.194,88;

Assistente de tecnologia da informação/São Paulo (SP)

* Oferta – 30 vagas para CR;
* Remuneração – R$5.827,48.

Nutricionista assistente I/São Paulo/SP

* Oferta – quatro vagas + 30 para CR;
* Remuneração – R$8.960,47;

Nutricionista fiscal I/São Paulo/SP

* Oferta – 30 vagas para CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/Bauru (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/Campinas (SP)

* Oferta – uma vaga + 20 para CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/Campo Grande (MS)

* Oferta – uma vaga + 20 para CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/Ribeirão Preto (SP)

Oferta – uma vaga + 20 para CR;
Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/São José do Rio Preto (SP)

* Oferta – uma vaga + 20 para CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/São José dos Campos (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/Santos (SP)

* Oferta – uma vaga + 20 CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/Presidente Prudente (SP)

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$9.343,50;

Nutricionista fiscal I/Sorocaba/SP

* Oferta – 20 vagas para CR;
* Remuneração – R$9.343,50.

Confira os requisitos e benefícios oferecidos

Os requisitos para concorrer a cada um desses cargos são os seguintes

* Assistente administrativo – diploma ou certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino autorizada pela Secretaria de Educação do respectivo estado ou do Distrito Federal e seis meses de experiência de trabalho em rotinas administrativas;
* Assistente técnico – diploma ou certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino autorizada pela Secretaria de Educação do respectivo estado ou do Distrito Federal, e Curso Técnico em Nutrição e Dietética e seis meses de experiência de trabalho na área de formação e três anos de conclusão do curso técnico, com inscrição profissional no CRN-3;
* Técnico de contabilidade – certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de ensino médio e de curso Técnico em Contabilidade, expedidos por instituição educacional reconhecida pelo órgão próprio do sistema de ensino e habilitação profissional junto ao Conselho Regional de Contabilidade em plena validade e seis meses de experiência de trabalho na área de formação;
* Advogado – diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de bacharelado em Direito, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC e registro ativo e adimplente na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), além de seis meses de experiência de trabalho na área de formação;
* Analista administrativo – diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação em Administração ou Contabilidade ou Economia, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC e seis meses de experiência de trabalho na área de formação, e registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Administração, ou registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Contabilidade, ou registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Economia;
* Assistente de tecnologia da informação – diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação em Redes Tecnologia da Informação e ou áreas afins, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC e seis meses de experiência de trabalho na área de formação;
* Nutricionista assistente – diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação em Nutrição, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC, e cinco anos de experiência de trabalho na área de formação, e registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Nutrição – 3ª Região;
* Nutricionista fiscal – diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação em Nutrição, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC, cinco anos na área de formação, registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Nutrição – 3ª Região e Carteira Nacional de Habilitação, catergoria ‘B”.

O CR do concurso para o Conselho Regional de Nutrição da 3^a Região poderá ser utilizado durante o prazo de validade da seleção, de dois anos, podendo dobrar.

Os vencimentos iniciais variam de R$3.604 a R$7.854,60, para carga de 40h semanais. No entanto, com a inclusão de R$525,90 de auxílio-alimentação e R$1.156,98 de auxílio-refeição (média para 22 dias de trabalho, sendo o valor unitário de R$52,59), as remunerações passam a variar de R$5.286,88 a R$9.343,50.

Os contratados ainda terão direito aos seguintes benefícios e vantagens:

* Auxílio-creche – valor mensal correspondente a 20% do piso salarial, por filho, no período de 5 a 11 meses de idade (R$303,60);
* Auxílio a filhos excepcionais – valor mensal correspondente a 50% do piso salarial (R$759);
* Auxílio-funeral – benefício equivalente a três pisos salariais;
* Auxílio-transporte – concedido por meio de crédito em cartão de vale-transporte ou pago em pecúnia na folha de pagamento, conforme declaração e comprovação de utilização, com desconto de até 6% do salário, limitado ao valor do benefício fornecido;
* Gratificação de Natal – pagamento, no mês de dezembro, de gratificação correspondente ao valor vigente do auxílio-alimentação, observados os critérios definidos pela Administração e a disponibilidade orçamentária;
* Assistência médica – benefício destinado aos empregados e a seus filhos até completarem 21 anos;
* Assistência odontológica – benefício destinado exclusivamente aos empregados;
* Folga no aniversário – concessão de um dia de folga, a ser usufruído na data do aniversário ou conforme regras estabelecidas no Acordo Coletivo;
* Seguro de vida – capital segurado no valor de R$15 mil;
* Licença para amamentação – redução da jornada de trabalho até o filho completar 12 (doze) meses, conforme regras previstas no Acordo Coletivo.
* Trabalho híbrido – possibilidade de adesão ao regime de trabalho em teletrabalho por até dois dias por semana, após o cumprimento do período de experiência de 90 dias, mediante solicitação do empregado e aprovação da chefia imediata.

Conheça as etapas do concurso CRN 3

O concurso CRN 3 será composto por três etapas. São elas:

* Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
* Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para os cargos de nível superior;
* Avaliação de títulos e de experiência profissional, de caráter unicamente classificatório, somente para os cargos de nível superior.

As provas objetivas e discursivas estão agendadas para o dia 19 de abril. Elas ocorrerão nas cidades de Campo Grande (MS), São Paulo (SP), Bauru (SP), Campinas (SP), Ribeirão Preto (SP), São José do Rio Preto (SP), São José dos Campos (SP), Santos (SP), Presidente Prudente (SP) e Sorocaba (SP). Os locais e horários de aplicação das avaliações poderão ser consultados no site do Iades a partir do dia 2 de abril.

Para todos os cargos, as provas objetivas serão compostas por 50 questões, distribuídas da seguinte maneira:

* Língua Portuguesa e Redação Oficial – oito questões (peso 1);
* Legislação Aplicada ao CRN 3 – quatro questões (peso 1);
* Administração Pública e Gestão Pública – quatro questões (peso 1);
* Raciocínio Lógico – quatro questões (peso 1);
* Conhecimentos Específicos – 30 questões (peso 2).

Serão considerados aprovados na prova objetiva os candidatos que obtiverem o mínimo de 50% de aproveitamento.

A prova discursiva consistirá na elaboração de texto dissertativo-argumentativo, com extensão mínima de 20 linhas e máxima de 30, com base no conhecimento específico de cada especialidade. Também será aprovado quem obtiver 50% de aproveitamento.

Os aprovados e classificados no concurso CRN 3 serão contratados pelo regime celetista.

Concurso CRN SP: últimos dias de inscrição para 562 vagas

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