Um novo concurso Amazul está em pauta. A Amazônia Azul Tecnologias de Defesa S.A já anunciou que faz um levantamento das necessidades de pessoas visando à contratação de novos funcionários.

Apesar de confirmar que os preparativos de um novo concurso já estão em andamento, a empresa não informou quando pretende, efetivamente, divulgar o edital. A expectativa, no entanto, é que isso possa acontecer entre meados do segundo semestre e o início do próximo ano.

A oferta de vagas e os cargos que serão contemplados no concurso Amazul só deverão ser divulgados quando o levantamento das necessidades de pessoal for concluído.

Um concurso Amazul foi aberto em 2022, para 140 vagas em cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior, além de formação de cadastro de reserva (CR). A seleção segue válida até 9 de junho de 2026 para 45 especialidades e até o dia 30 de setembro para outras 13 especialidades.

O fato de a Amazul estar com um concurso em validade não impede que um edital seja divulgado, já que a nova seleção poderá abranger cargos/especialidades diferentes do certame anterior.

Ainda que o novo concurso Amazul seja para os mesmos cargos/especialidades, até que seja publicado o edital, aplicadas as provas e o certame ser homologado, o prazo de validade da seleção de 2022 já deverá ter encerrado.

Confira os cargos oferecidos no último concurso Amazul

Os cargos contemplados no concurso de 2022, que teve a organização do Instituto Selecon, foram os seguintes:

Níveis médio e médio/técnico (22 vagas + CR)

  • Assistente Administrativo;
  • Operador de Processos;
  • Projetista de Eletricidade;
  • Projetista de Engenharia Civil;
  • Projetista de Instrumentação e Controle;
  • Projetista Mecânico/Tubulação;
  • Projetista Mecânico;
  • Técnico Eletrotécnica;
  • Técnico Industrial/Estruturas;
  • Técnico de Edificações;
  • Técnico de Eletricidade/Eletrotécnica;
  • Técnico de Eletrônica;
  • Técnico de Informática;
  • Técnico de Instrumentação;
  • Técnico de Química;
  • Técnico de Mecânica;
  • Técnico de Radioproteção;
  • Técnico de Secretariado;
  • Técnico Projetista;
  • Técnico de Soldagem.

Nível Superior (108 vagas + CR)

  • Advogado;
  • Analista de Administração;
  • Analista de Desenvolvimento de Sistemas;
  • Analista de Negócios;
  • Analista de Recursos Humanos;
  • Analista de Relações Institucionais;
  • Arquiteto;
  • Assistente Social;
  • Contador;
  • Designer Gráfico;
  • Editor de TV e Vídeo;
  • Engenheiro Aplicativo em Computadores;
  • Engenheiro Civil;
  • Engenheiro de Computação;
  • Engenheiro de Controle da Qualidade;
  • Engenheiro de Controle e Automação;
  • Engenheiro de Materiais;
  • Engenheiro de Segurança do Trabalho;
  • Engenheiro Eletricista;
  • Engenheiro Eletrônico;
  • Engenheiro Energia;
  • Engenheiro Mecânico;
  • Engenheiro Mecatrônico;
  • Engenheiro Naval;
  • Engenheiro Nuclear;
  • Engenheiro Produção;
  • Engenheiro Químico;
  • Engenheiro Telecomunicações;
  • Especialista de Radioproteção;
  • Estatístico;
  • Farmacêutico;
  • Físico;
  • Jornalista;
  • Matemático;
  • Médico do Trabalho;
  • Psicólogo;
  • Químico;
  • Tecnólogo em Fabricação Mecânica.

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Na ocasião, para os cargos de nível médio e nível médio/técnico, a remuneração era de R$2.958,36. Já para as funções de nível superior, os valores variavam de de 6.511,33 a R$7.506,47.

As vagas do concurso Amazul foram para os estados do Rio de Janeiro e São Paulo. As contratações na empresa ocorrem pelo regime celetista (garantia de FGTS).

 A Amazul é vinculada ao Ministério da Defesa, por meio do comando da Marinha do Brasil. 

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